CẢNH GIÁC TRƯỚC LUẬN ĐIỆU XUYÊN TẠC VỀ CÔNG TÁC KỶ LUẬT CỦA ĐẢNG

 CẢNH GIÁC TRƯỚC LUẬN ĐIỆU XUYÊN TẠC VỀ CÔNG TÁC KỶ LUẬT CỦA ĐẢNG

Thời gian qua, các thế lực phản động, thù địch bằng những âm mưu, thủ đoạn tinh vi đã không ngừng gieo rắc những thông tin sai lệch, luận điệu xuyên tạc, bóp méo tình hình chính trị tại Việt Nam hòng gây tâm lý hoài nghi, chia rẽ, mâu thuẫn trong nội bộ, làm lung lạc niềm tin của nhân dân đối với công tác kỷ luật của Đảng. Vừa qua, trên trang vietnamthoibao, Dân Trần có bài viết “Hơn 17 ngàn đảng viên bị kỷ luật mỗi năm: bề nổi của tảng băng chìm”. Đây là những thông tin xuyên tạc, lồng ghép ý kiến chủ quan, phiến diện, nhằm hướng lái dư luận hiểu sai chủ trương, đường lối của Đảng về công tác tổ chức xây dựng Đảng. Chúng ta cần nhận thức sâu sắc rằng:

 1. Đảng ta luôn giữ vững quyết tâm xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp có đủ đức, đủ tài, kiên quyết giữ nghiêm kỷ luật, kỷ cương của Đảng, xử lý nghiêm các sai phạm, không có vùng cấm, không có ngoại lệ.

Từ đầu nhiệm kỳ Đại hội XIII đến nay, có khoảng 100 cán bộ cao cấp thuộc diện Trung ương quản lý đã bị Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Ủy ban Kiểm tra Trung ương thi hành kỷ luật nghiêm minh. Việc kiên quyết thanh lọc những trường hợp mắc khuyết điểm nghiêm trọng, vi phạm quy định về những điều đảng viên không được làm, quy định về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, gây dư luận xấu, làm ảnh hưởng đến uy tín của Đảng, Nhà nước, được thực hiện đúng theo tinh thần thượng tôn pháp luật, “không có vùng cấm”, “không có ngoại lệ” góp phần xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh. Đó cũng là cách hiệu quả giúp sàng lọc, củng cố, xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên có đủ đức, đủ tài gánh vác trọng trách nặng nề, nhiệm vụ cách mạng to lớn mà lịch sử giao phó ở thời điểm hiện tại và tương lai. Đảng ta ngày càng phát huy cao độ tinh thần nhìn thẳng vào sự thật, dũng cảm cắt bỏ “ung nhọt” trong cuộc đại phẫu chính mình để ngăn chặn “nọc xấu” di căn lây lan, do đó đã nhận được sự ủng hộ, đánh giá cao của tuyệt đại đa số cán bộ, đảng viên và nhân dân cả nước. Trong lịch sử gần 54 năm rèn luyện phấn đấu, xây dựng và trưởng thành, Đảng ta đặc biệt quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ ngang tầm với nhiệm vụ, coi đó chính là khâu “then chốt của nhiệm vụ then chốt”. Công tác xây dựng Đảng được thực hiện thường xuyên, liên tục, trên cả hai mặt “xây” và “chống”, trong đó “xây” là cơ bản, lâu dài, “chống” là quan trọng, cấp bách. Hai nhiệm vụ này luôn song hành, kết hợp nhuần nhuyễn nhằm làm trong sạch đội ngũ, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong từng giai đoạn cách mạng. Có thể dễ dàng nhận thấy, mỗi lần cơ quan chức năng công bố việc xử lý, kỷ luật đối với tổ chức Đảng hoặc cán bộ, đảng viên có sai phạm, lập tức lại xuất hiện những tiếng nói ngược dòng, hằn học của những phần tử phản động, thù địch, cố tình xuyên tạc đường lối, chính sách của Đảng, Nhà nước, phủ nhận vai trò lãnh đạo của Đảng ta, thành tựu phát triển của đất nước ta, gây mất niềm tin trong nhân dân. Nhất là trong bối cảnh hiện nay, trước thềm Đại hội toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, những luận điệu xuyên tạc, chống phá của các thế lực thù địch càng trở nên điên cuồng, nham hiểm; cần hết sức cảnh giác, tỉnh táo.

2. Thực tế cho thấy, những hành động cụ thể, kiên quyết xử lý các cán bộ, đảng viên thoái hóa, biến chất, có hành vi sai phạm đã góp phần nâng cao uy tín của Đảng, Nhà nước, củng cố niềm tin trong nhân dân. Cách đây hơn 70 năm, Chủ tịch Hồ Chí Minh dù rất đau lòng song vẫn quyết định bác đơn xin ân xá án tử hình của Đại tá Trần Dụ Châu, Cục trưởng Cục Quân nhu, do vi phạm nghiêm trọng kỷ luật quân đội và kỷ luật của Đảng, thể hiện quyết tâm chống tham nhũng của chính quyền non trẻ.

Gần 80 năm qua, từ khi nước nhà độc lập, dưới sự lãnh đạo của Đảng, quân và dân ta đã giành được nhiều thắng lợi vẻ vang. Đất nước không ngừng phát triển, đời sống nhân dân được cải thiện rõ rệt, thế và lực ngày càng nâng cao trên trường quốc tế. Bên cạnh những thành tựu to lớn còn không ít tồn tại, hạn chế nảy sinh. Trước tác động mặt trái của cơ chế thị trường, mở cửa hội nhập, một bộ phận không nhỏ cán bộ, đảng viên có chức quyền nhưng thoái hóa, biến chất bị lợi ích tiền tài làm mờ mắt đã “tranh tối tranh sáng”, dần đi vào con đường sa ngã. Đảng ta đã nhận diện tình trạng trên và chỉ rõ vấn đề cấp bách trong công tác xây dựng Đảng hiện nay, cần tập trung lãnh đạo, chỉ đạo kiên quyết đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”, nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng, củng cố niềm tin của đảng viên và nhân dân đối với Đảng.

3. Kỷ luật cán bộ là bước vận hành, thực thi kỷ luật đảng để bảo đảm tính nghiêm minh, “bình đẳng” của mọi đảng viên trước kỷ luật đảng, chứ không phải là sự “thanh trừng”, “đấu đá” “hạ bệ” lẫn nhau trong nội bộ. Mục đích cao nhất của việc duy trì nghiêm kỷ luật đảng là để cảnh báo, kịp thời ngăn chặn cán bộ, đảng viên không ai được vượt ra khỏi lằn ranh kỷ luật của Đảng. Việc thi hành kỷ luật đảng giúp tập thể, cá nhân khắc phục, sửa chữa dứt điểm những hạn chế, khuyết điểm đã được chỉ ra; đồng thời cũng chính là đang cảnh báo, răn đe cả tập thể và từng cá nhân đảng viên trong tập thể ấy, để không ai đi vào vết xe đổ của đồng chí, đồng nghiệp của mình. Kỷ luật Đảng nghiêm minh góp phần giúp các tổ chức đảng “xốc” lại đội hình, chỉnh đốn đội ngũ; qua đó lập lại trật tự, kỷ cương trong Đảng. Vậy mà, lại có những luận điệu cố ý xuyên tạc, đánh đồng công tác kỷ luật Đảng, gán ghép một cách thô thiển, trắng trợn việc xử lý các vụ án tham nhũng, tiêu cực với việc thanh trừng, đấu đá nội bộ, phe cánh chính trị. Với việc xử lý một số cán bộ, đảng viên sai phạm, các thế lực chống phá cố tình quy chụp một cách vô căn cứ rằng công tác phòng, chống tham nhũng hiện nay hoàn toàn không hiệu quả...

Không khó để nhận ra đó là tiếng nói lạc lõng của Dân Trần, cố tình bóp méo sự thật, xuyên tạc công tác kỷ luật của Đảng, làm sai lệch bản chất sự việc, quy chụp nguyên nhân và phủ nhận sạch trơn vai trò của đội ngũ cán bộ và công tác cán bộ. Ý đồ sâu xa là cố tình bôi đen, gây nhiễu loạn nhận thức, tư tưởng, chỉ thấy tiêu cực, mặt xấu, sự yếu kém, hư hỏng, thoái hóa, biến chất, từ đó thúc đẩy “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”, suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức lối sống trong nội bộ cán bộ, đảng viên; làm suy giảm niềm tin của nhân dân vào thể chế chính trị, vào vai trò lãnh đạo của Đảng, sự quản lý của Nhà nước./.