Thực hiện chiến lược “Diễn biến hòa bình” các thế lực thù địch luôn tìm mọi cách nhằm lật đổ chế độ xã hội chủ nghĩa ở nước ta. Một trong những thủ đoạn chống phá Đảng và chế độ ta mà các thế lực thù địch triệt để sử dụng trong bối cảnh, tình hình mới là tung tin xuyên tạc, hạ thấp uy tín lãnh đạo Đảng, Nhà nước. Vào những dịp như Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, Bầu cử Đại biểu Quốc hội khóa XV và HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021-2026; công tác bổ nhiệm, luân chuyển sau Đại hội; những khó khăn, phức tạp liên quan đến tình hình dịch bệnh COVID-19,... là những cơ hội để chúng ráo riết tìm mọi cách tấn công trực diện vào công tác cán bộ và đội ngũ cán bộ cấp cao. Thông qua Internet và mạng xã hội, với những kịch bản được chuẩn bị khá kỹ, chúng đã tổ chức các “cấp độ” chiến dịch vu cáo, xuyên tạc, bôi nhọ có thể nói là khá bài bản. Thể hiện ở một số khía cạnh sau:
Một là, không chỉ bằng những thông tin, hình
ảnh cắt ghép, sai lệch, lẫn lộn thật-giả, chúng còn sử dụng những
phát ngôn, bình luận của một số “chuyên gia” và “học giả” bất mãn để “lập luận”
quy chụp, biến không thành có, có “ít suýt ra nhiều”, gây hoài
nghi trong dư luận, tạo hiệu ứng tiêu cực trong tâm lý, tư tưởng,
tình cảm của một bộ phận nhân dân và cán bộ thiếu bản lĩnh.
Hai là, chúng lợi dụng, kích động hoặc mua chuộc
một số đối tượng bất mãn, bất hảo để tung đơn thư nặc danh, mạo danh
trên các trang mạng xã hội; lan truyền những thông tin sai
trái nhằm kích động chia rẽ nội bộ; bôi nhọ danh dự, nhân phẩm những
cán bộ trong nguồn quy hoạch; xuyên tạc quan điểm, ý kiến chỉ đạo, định hướng
của lãnh đạo Đảng, Nhà nước trước những vấn đề quan trọng, nhạy cảm của đất
nước và xã hội,... Đồng thời tạo ra hàng loạt bình luận (comnent) tiêu cực nhằm
gây nhiễu loạn, hoài nghi trong dư luận, khiến không ít người
bị rơi vào “trận đồ bát quái” mà không hiểu đúng sai thế nào!
Ba là, chúng thêu dệt, bịa đặt
về nguồn gốc xuất thân, gia đình cũng như bản thân
cán bộ lãnh đạo cấp cao, trong đó hầu hết là những nội dung theo kiểu “thâm
cung bí sử”, đen tối, tiêu cực... để rồi quy chụp rằng mọi bí ẩn, khuất tất, xấu xa
đều liên quan đến cán bộ lãnh đạo Đảng, Nhà nước. Chúng lu loa
rằng dân chủ ở Việt Nam chỉ là “chiếc bánh vẽ”, đồng thời để hạ thấp uy tín đại biểu
Quốc hội, chúng rêu rao “tất cả những người mà được gọi là đại
biểu quốc hội đều được lựa chọn quyết định từ trước, bầu cử chỉ là hình thức”.
Bốn là, các thế lực phản động, thù địch luôn “nhấn mạnh” cái gọi là “nguyên nhân
của những tiêu cực” xuất phát từ công
tác nhân sự. Chúng đưa ra các bài viết, phỏng vấn, trao đổi, bình
luận với những luận điệu như: công tác nhân sự của Đảng, nhất là nhân sự cấp cao là cuộc “tranh giành
quyền lực”, “thanh trừng nội bộ”, “thủ tiêu đối phương”, “theo lợi ích nhóm”,…
công tác nhân sự trong Đảng chỉ là sự ngụy tạo, chỉ là hợp thức hóa, là dịp để
hội hè, tốn kém tiền bạc của nhân dân, còn nhân sự đã được sắp đặt theo lợi ích
nhóm. Cùng với đó, chúng cho rằng “cán bộ lãnh đạo của Đảng
là nhóm người đặc quyền đặc lợi”, “tự cho mình cái quyền được ban phát quyền
lực, bổng lộc, chức tước, biến quyền lực của nhân dân thành quyền lực của mình”. Vẫn là “mô-típ” cũ, những luận điệu xuyên tạc nhằm hạ thấp uy tín,
danh dự của đội ngũ cán bộ nói chung, lãnh đạo Đảng, Nhà
nước nói riêng trong tình hình hiện nay chỉ là “phần nổi của tảng băng”, nguy
hiểm và sâu xa hơn - điều mà các thế lực thù địch, phản động nhắm đến chính là
“tung hỏa mù” để gây nghi ngờ, hoang mang trong dư luận, làm
mất niềm tin của nhân dân đối với Đảng, Nhà nước và chế độ. Bằng tri thức lý luận và từ thực tiễn đời sống chính trị, xã hội của đất nước, chúng ta hoàn toàn có cơ sở và luận
cứ khoa học để đấu tranh phản bác những luận
điệu sai trái, thù địch đó là:
Một là, không phải chỉ ở Việt Nam, mà mỗi đảng chính trị, đảng cầm quyền ở bất kỳ
quốc gia hay thể chế chính trị nào, đều phải bầu ra bộ máy lãnh đạo của mình và phải tiến hành công tác lựa chọn, bầu cử ra
đội ngũ lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu dưới hình thức dân chủ trực tiếp hoặc
gián tiếp. Đó là công việc quan trọng và được tiến hành
theo quy định, quy trình chặt chẽ.
Hai là, quán triệt những quan điểm
của Chủ tịch Hồ Chí Minh: “cán bộ là cái
gốc của mọi công việc... huấn luyện cán bộ là công việc
gốc của Đảng”; “Muôn việc thành công hay thất bại đều do cán bộ tốt hay kém”, công tác nhân sự của Đảng ta luôn được tiến hành theo đúng quy
định, quy trình chặt chẽ, nghiêm túc, công tâm, khoa học, dựa trên các nguyên tắc xây dựng
Đảng và sự đồng thuận của nhân dân.
Ba là, những cán bộ được giới thiệu, bầu vào các vị
trí chủ chốt của Đảng, Nhà nước trong nhiệm kỳ Đại hội XIII
nhìn chung đều được đào tạo bài bản, trải nghiệm thực tiễn, có phẩm
chất đạo đức và năng lực lãnh đạo, quản lý, đặc biệt là được nhân dân tin tưởng, tín nhiệm.
Bốn là, Đảng ta luôn coi trọng và thực
hiện thường xuyên việc bồi dưỡng, giáo dục và rèn luyện cán bộ đảng viên. Những
cán bộ có biểu hiện đặc quyền, đặc lợi, xa hoa, trụy lạc đều bị xử lý nghiêm khắc, thích đáng. Những kết quả đạt được trong công cuộc phòng, chống tham
nhũng của Đảng thời gian qua đã thể hiện rõ
tính quyết liệt, thường xuyên và “không có vùng cấm” của Đảng. Đại hội XIII của Đảng xác định: “...phải đặc biệt coi trọng và đẩy mạnh hơn nữa xây dựng
chỉnh đốn Đảng toàn diện về chính trị, tư tưởng, đạo đức, tổ chức và cán bộ”.
Trong đó, xây dựng Đảng về đạo đức là “nền tảng”, là “cái gốc” cho Đảng trong
sạch, vững mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo, cầm quyền của Đảng.
Năm là, Đảng ta đặc biệt quan tâm đến vấn
đề kiểm soát quyền lực. Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đã từng nhấn mạnh “phải nhốt quyền lực vào lồng cơ
chế, pháp luật”. Theo đó, Cương lĩnh, Điều lệ, kỷ
luật Đảng; Hiến pháp, pháp luật của Nhà nước; sự tín
nhiệm của nhân dân là những yếu tố quyết định đến chất lượng
giám sát quyền lực, khắc phục những biểu hiện tha hóa, lộng quyền, củng cố và
phát huy vai trò, uy tín của lãnh đạo Đảng, Nhà nước.
Sáu là, xét trên phương diện thực
tiễn, phần lớn đội ngũ cán bộ đảng viên, trong đó có cán bộ lãnh đạo của
Đảng, Nhà nước luôn giữ vững tư tưởng chính trị, phẩm chất đạo đức, lối sống; cống hiến trí tuệ, tài năng và nhiệt huyết, đóng góp xứng
đáng vào “những thành tựu to lớn và có ý nghĩa lịch sử” của đất nước. Vì thế, không thể “lấy ví dụ”
một số trường hợp suy thoái, sai phạm đã bị xử lý kỷ luật,
truy tố để coi là “cái phổ biến” và “là bản chất” của đội ngũ lãnh đạo Đảng,
Nhà nước - như những luận điệu sai trái mà các thế lực thù địch, phản động tung
ra.
Từ những vấn đề nêu trên, là người dân yêu nước
dù là bất cứ ai sống trên lãnh thổ Việt Nam hay ở nước ngoài, chúng ta luôn
cảnh giác với các thủ đoạn chống phá của các thế lực thù địch, luôn tỉnh táo
trước các luận điệu xảo trá, xuyên tạc nhằm bôi nhọ, hạ thấp uy tín của lãnh
đạo Đảng, Nhà nước ta để thực hiện chiến lược “Diễn biến hòa bình” của các thế
lực phản động.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét