“BẢO THỦ” TRỞ THÀNH “SỢI DÂY” TRÓI BUỘC SỰ PHÁT TRIỂN
Không chỉ ở Việt Nam mà với mọi quốc gia, dân tộc, tư tưởng bảo
thủ được xem là một rào cản lớn, một “sợi dây” trói buộc sự vận động, phát triển
của xã hội.
Tại Nghị quyết số 04-NQ/TW về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn
Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống,
những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ, Đảng ta cũng chỉ
rõ “bảo thủ” là một trong những biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính
trị. Hiện nay, các cấp, các ngành, các đơn vị, địa phương đã và đang tổng
kết thực hiện nhiệm vụ năm 2019. Khi phân tích về nguyên nhân của những tồn
tại, hạn chế, nhiều đơn vị, địa phương cũng chỉ rõ đó là tình trạng chậm đổi
mới cả trong tư duy và hành động, hay nói cách khác là căn bệnh bảo thủ còn khá
nặng… Trước yêu cầu mới của sự nghiệp cách mạng, việc nhận diện những biểu
hiện cụ thể, nguyên nhân và hậu quả của tư tưởng bảo thủ, trên cơ
sở đó xác định và tiến hành các chủ trương, biện pháp
đấu tranh hiệu quả, góp phần đưa đất nước phát triển là việc rất quan
trọng.
Bảo thủ – “sợi dây cột chân cột tay người ta”
Theo Đại từ điển tiếng Việt, bảo thủ được hiểu là “duy trì cái
cũ, cái hiện tồn, không muốn tiếp nhận cái mới”. Còn theo cách hiểu thông
thường, bảo thủ là duy trì cái cũ, bảo vệ cái cũ, cái đã lỗi thời, lạc hậu;
không chịu tiếp thu cái mới, cái hay, cái tiến bộ, chống lại những tư duy mới,
hành động mới trong mọi lĩnh vực của đời sống chính trị, kinh tế-xã
hội… Trên thực tế những biểu hiện của tư tưởng bảo thủ được thể hiện, bộc
lộ dưới rất nhiều dạng, nhiều khía cạnh. Có những biểu hiện chỉ thoáng qua
người ta đã biết, nhưng có những biểu hiện không phải ai cũng dễ nhận ra, do đó
việc nhận diện đúng tư tưởng bảo thủ để đấu tranh khắc phục là việc làm cần
thiết.
Danh ngôn có câu: “Một trí óc bảo thủ là một trí óc đang chết
dần”. Tác hại mà tư tưởng bảo thủ gây ra với mỗi tập thể, mỗi xã hội là rất rõ
ràng. Tác hại của tư tưởng bảo thủ sẽ càng lớn khi nó được áp đặt vào người
khác, áp đặt vào tập thể. Do đó sẽ rất nguy hại nếu người mang tư tưởng bảo thủ
giữ chức vụ cao, nhất là những người giữ vai trò chủ trì, chủ chốt ở từng cơ
quan, đơn vị, địa phương. Chuyện kể rằng có một công ty nọ chuyên sản xuất
hàng may mặc xuất khẩu, công ty phát triển khá nhanh do thường xuyên đầu tư
hiện đại máy móc, trang thiết bị kỹ thuật, đổi mới mẫu sản phẩm, ký được nhiều
hợp đồng với nhiều nước trên thế giới… Sau những thành công ấy, giám đốc công
ty hả hê và càng ngày càng cảm thấy thoã mãn với sự nghiệp của mình. Ông ta cho
rằng mẫu mã trước đây đã khẳng định được vị trí, tìm được chỗ đứng trong khách
hàng nên không cần phải thay đổi nữa, chỉ cần duy trì mẫu mã cũ cũng đủ sức
phát triển… Thực chất đó chính là biểu hiện của tư tưởng bảo thủ và hệ quả đã
thấy rõ, công ty của ông ta dần dần bị tụt hậu, không theo kịp sự phát triển
của thời đại, hàng hóa của công ty trở thành lỗi thời, lạc hậu, không ký được
hợp đồng, khách hàng cũng mất dần; các đối thủ cạnh tranh vượt lên. Chẳng bao
lâu công ty may mặc của ông giám đốc nọ đã bị phá sản…
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét