Một trong những điều căn dặn hệ
trọng Bác Hồ viết bổ sung lần cuối trong bản “Di chúc” của Người, được đồng chí
Lê Duẩn - Bí thư thứ nhất Ban Chấp hành Trung ương Đảng Lao động Việt Nam công
bố tại Lễ tang Chủ tịch Hồ Chí Minh, năm 1969. Đó là: “Bồi dưỡng thế hệ cách
mạng cho đời sau là một việc rất quan trọng và rất cần thiết”.
Thực tiễn trong suốt cuộc đời và sự
nghiệp của mình, Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn chăm lo xây dựng lực lượng cách
mạng. Đó không chỉ là lực lượng trực tiếp gánh vác và giải quyết những nhiệm vụ
hiện tại, mà còn là đội ngũ kế cận, nguồn bổ sung năng lực để kế thừa và tiếp
tục phát triển sự nghiệp của những thế hệ đi trước. Sự nghiệp cách mạng là một
quá trình lâu dài, bao gồm nhiều nhiệm vụ, giai đoạn khác nhau, đòi hỏi sự hy
sinh, cống hiến của nhiều thế hệ.
Thấm nhuần lời dạy của Người, Đảng
ta luôn quan tâm giáo dục, bồi dưỡng các thế hệ cách mạng cho đời sau, nhất là
thế hệ trẻ; coi trọng giáo dục, rèn luyện toàn diện về mọi mặt, chăm lo, bảo vệ
các quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho thế hệ trẻ, tạo điều kiện để thế
hệ trẻ nâng cao trình độ, ổn định cuộc sống, nghề nghiệp và tham gia quản lý
nhà nước, quản lý xã hội… Lời căn dặn về bồi dưỡng thế hệ cách mạng cho đời sau
thể hiện sự hiểu biết sâu sắc trong tầm nhìn và tư duy chiến lược của Chủ tịch
Hồ Chí Minh. Người không chỉ nhìn hiện tại mà còn hướng về tương lai; không chỉ
dành tâm huyết cho sự nghiệp cách mạng trước mắt, mà còn chăm lo vun trồng cái
gốc của sự nghiệp đó để nó trở nên vững bền.
Luận điểm đó chứa đựng thế giới quan
khoa học, cách mạng và biện chứng của một lãnh tụ cách mạng, phản ánh tầm nhìn
xa, trông rộng của một nhà hiền triết, một nhà văn hóa lớn; đã trở thành một
chân lý của cách mạng. Thấm nhuần lời căn dặn của Người, cấp uỷ, tổ chức đảng,
chính uỷ, chính trị viên, người chỉ huy các cấp trong toàn quân luôn quan tâm
chăm lo xây dựng, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ trẻ có bản lĩnh chính trị vững vàng,
trung thành tuyệt đối với Đảng, với Tổ quốc và nhân dân; có phẩm chất đạo đức
và năng lực công tác tốt, tác phong làm việc khoa học; có số lượng và cơ cấu
hợp lý, cân đối và đồng bộ; thực hiện tốt việc luân chuyển cán bộ, bảo đảm kế
thừa, liên tục vững chắc trong quá trình chuyển tiếp các thế hệ cán bộ… đã trực
tiếp góp phần quan trọng vào kết quả lãnh đạo, chỉ huy đơn vị hoàn thành tốt
mọi nhiệm vụ được giao./.
VHT.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét