Thứ Tư, 1 tháng 5, 2024

Yêu cầu xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam trong thời kỳ mới

 

Trước sự phát triển mạnh mẽ của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư; xuất hiện các hình thái chiến tranh, loại hình tác chiến, không gian chiến lược, phương thức tiến hành chiến tranh mới làm thay đổi môi trường chiến lược, tác động sâu sắc tới mọi quốc gia, dân tộc, đòi hỏi phải thay đổi cơ cấu tổ chức quân đội và vũ khí, trang bị cho phù hợp; sự chống phá quyết liệt của các thế lực thù địch, phản động đối với quân đội, Đảng ta chủ trương xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại, một số quân chủng, binh chủng, lực lượng tiến thẳng lên hiện đại; “đến năm 2025, cơ bản xây dựng quân đội tinh, gọn, mạnh, tạo tiền đề vững chắc, phấn đấu năm 2030 xây dựng Quân đội nhân dân cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại”. Vì vậy, toàn quân phải tập trung sức xây dựng quân đội vững mạnh về chính trị, xây dựng Đảng bộ Quân đội trong sạch, vững mạnh, gương mẫu, tiêu biểu, xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”; thường xuyên đổi mới nâng cao chất lượng huấn luyện, diễn tập, giáo dục và đào tạo, cải tiến, nâng cấp vũ khí, trang bị phương tiện kỹ thuật đáp ứng được yêu cầu tác chiến trong tình hình mới; phát triển khoa học quân sự, nghệ thuật chiến tranh nhân dân; sẵn sàng chiến đấu và chiến đấu thắng lợi trong mọi tình huống.

Trong những năm tới, trên cơ sở xây dựng quân đội vững mạnh về chính trị, quân đội tiếp tục điều chỉnh tổ chức biên chế theo hướng “tinh, gọn, mạnh”, bảo đảm cơ cấu tổ chức đồng bộ, hợp lý giữa các thành phần, lực lượng, phân định rõ chức năng, nhiệm vụ, giảm đầu mối trung gian, đồng bộ giữa vũ khí, trang bị với nhân lực và công tác bảo đảm, hoàn thành nhiệm vụ trong mọi tình huống; quản lý chặt chẽ “đầu vào”, giải quyết quân số dôi dư theo biểu tổ chức, biên chế đã ban hành; xác định rõ vị trí công tác cho từng chức danh, khắc phục sự chồng chéo về chức năng, nhiệm vụ. Ưu tiên nguồn lực xây dựng đồng bộ, hiện đại đối với các lực lượng tiến thẳng lên hiện đại. Có các giải pháp đột phá nâng cao chất lượng công tác tuyển quân, tuyển sinh quân sự, tuyển dụng, tuyển chọn bảo đảm thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao cho Quân đội. Hoàn thành điều chỉnh, sắp xếp lại hệ thống các nhà trường, nhà máy, cơ sở sửa chữa quốc phòng và các đoàn kinh tế - quốc phòng; hoàn chỉnh tổ chức biên chế một số lực lượng mới thành lập. Thực hiện giảm quân số ở các cơ quan, đơn vị bảo đảm, phục vụ; ưu tiên bảo đảm quân số cho các đơn vị làm nhiệm vụ sẵn sàng chiến đấu, đơn vị đóng quân ở địa bàn trọng điểm, tuyến biên giới, biển, đảo… Ngoài nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, quân đội ta còn tích cực tham gia phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, giúp dân xóa đói, giảm nghèo, xây dựng nông thôn mới, đi đầu và là lực lượng nòng cốt trong phòng, chống thiên tai, dịch bệnh, tìm kiếm cứu hộ, cứu nạn; tuyên truyền, vận động nhân dân thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; tham gia lực lượng gìn giữ hòa bình của Liên hợp quốc...

Như vậy, xây dựng quân đội trong tình hình mới đặt ra những yêu cầu cao hơn về phẩm chất chính trị trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu và chiến đấu, đòi hỏi phải xây dựng Quân đội nhân dân vững mạnh về chính trị, tư tưởng, đạo đức, tổ chức và cán bộ, trong đó xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cán bộ cấp chiến dịch, chiến lược, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới là nhiệm vụ có ý nghĩa quyết định.

 


Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét